RKRizwan Khan
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Euler Hermes / Allianz · Leadership · April 2013 — September 2013

Euler Hermes / AllianzTeamleiter

Ich verband internationale Teamkoordination mit der technischen Verantwortung für SCCM-Rollout und 3rd-Level-Betrieb.

Organisation
Euler Hermes / Allianz
Zeitraum
April 2013 — September 2013
Rolle
Teamleiter
Fokus
Leadership
Euler Hermes / Allianz: Abstrakte Infrastrukturillustration zum Mandat bei Euler Hermes / Allianz

Situation

Ein verteiltes Rollout-Team musste neue Mitarbeitende integrieren, tägliche Aufgaben steuern und gleichzeitig eine produktive SCCM-Landschaft mit Paketierung, Updates, App-V und Support stabil betreiben.

Rahmenbedingungen

  • Änderungen in einer bereits etablierten IT-Umgebung
  • Kurzer, klar abgegrenzter Projektzeitraum
  • Interne System- und Betriebsdetails bleiben vertraulich

Mein Verantwortungsbereich

Als Teamleiter koordinierte ich Onboarding, Aufgaben, Helpdesk-Abstimmung und Reporting mit der zentralen IT in Frankreich. Parallel übernahm ich technische Verantwortung für SCCM-Betrieb, Softwareverteilung, Auditing und Eskalationen.

  • Ich onboardete Teammitglieder, verteilte Aufgaben und koordinierte Helpdesk sowie Hauptstandort in Frankreich.
  • Ich überwachte SCCM, Softwarepaketierung, App-V, Updates, WSUS, Distribution Points und Status Messaging.
  • Ich bearbeitete 3rd-Level-Eskalationen, Sicherheits- und Berechtigungsprobleme sowie File-Server-Migrationen.

Dokumentierter Leistungsumfang

Zentrale Entscheidungen

Teamsteuerung und technische Betriebsdaten in einem gemeinsamen täglichen Rhythmus führen. Rollout-Entscheidungen bleiben nur belastbar, wenn Aufgabenverteilung, Statusmeldungen, Incidents und technische Plattformzustände zusammen betrachtet werden.

  1. Ich onboardete Teammitglieder, verteilte Aufgaben und koordinierte Helpdesk sowie Hauptstandort in Frankreich.
  2. Ich überwachte SCCM, Softwarepaketierung, App-V, Updates, WSUS, Distribution Points und Status Messaging.
  3. Ich bearbeitete 3rd-Level-Eskalationen, Sicherheits- und Berechtigungsprobleme sowie File-Server-Migrationen.

Technologieeinsatz

SCCM

SCCM gehörte in diesem Mandat zum dokumentierten Einsatzspektrum im Schwerpunkt „Leadership“.

AdminStudio

AdminStudio gehörte in diesem Mandat zum dokumentierten Einsatzspektrum im Schwerpunkt „Leadership“.

App-V

App-V gehörte in diesem Mandat zum dokumentierten Einsatzspektrum im Schwerpunkt „Leadership“.

WSUS

WSUS gehörte in diesem Mandat zum dokumentierten Einsatzspektrum im Schwerpunkt „Leadership“.

ITIL

ITIL gehörte in diesem Mandat zum dokumentierten Einsatzspektrum im Schwerpunkt „Leadership“.

3rd-Level Support

3rd-Level Support gehörte in diesem Mandat zum dokumentierten Einsatzspektrum im Schwerpunkt „Leadership“.

Nachweise und Grenzen

Teamkoordination, Rollout-Reporting und technischer SCCM-Betrieb wurden in einer gemeinsamen Delivery-Verantwortung geführt.

Rolle
Teamleiter
Zeitraum
April 2013 — September 2013

Erkenntnis aus dem Mandat

Technische Führung wird wirksam, wenn Priorisierung nicht von den realen Betriebs- und Supportsignalen getrennt wird.

Hinweis zur Vertraulichkeit: Interne Architektur- und Betriebsdaten dieses Mandats werden nicht veröffentlicht.

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